Come scrivere un curriculum per un installatore?

L'assemblatore è una delle professioni più "impegnate". Questo è l'anello di congiunzione che tiene ogni azienda che realizza la costruzione e la manutenzione di tutti i tipi di impianti tecnici. Parleremo di come scrivere un curriculum per uno specialista in questo tipo di attività nell'articolo.

Come per qualsiasi curriculum, la domanda di lavoro per la posizione di installatore è suddivisa in blocchi: dati personali e informazioni sulle competenze chiave acquisite. A seconda del tipo di carattere, tipo di lavoro attende il candidato, quando il posto vacante viene chiuso da lui (con l'approvazione di questo candidato da parte del senior manager o capo del dipartimento), il riassunto indica:

• dati personali (nome completo, età e sesso, numero di cellulare ed e-mail);
• dati sull'istruzione (secondaria, secondaria specialistica, superiore, nome università, anni di studio, specialità);
• esperienza lavorativa (nome dell'azienda precedente e anni di lavoro, responsabilità lavorative);
• dati sulla formazione continua (nome ed essenza dei corsi speciali, certificato rilasciato, nuova qualifica, data di completamento della formazione aggiuntiva);
• qualità personali - tratti e abilità che parlano di come una persona trova una via d'uscita da situazioni di emergenza, organizza e ottimizza il suo lavoro;
• abilità professionali.

Le regole generali e i contenuti riepilogativi per gli installatori di profili diversi sono generalmente gli stessi. Ma l'elenco delle competenze presenta alcune peculiarità in ciascuno dei casi specifici.

• Per gli installatori di apparecchiature cellulari e tecnologia climatica (installazione di sistemi split), linee di comunicazione inter-casa in fibra ottica e telefonica, cablaggio esterno della casa, elementi del locale caldaia, è richiesto un certificato (certificato) di scalatore industriale. Dovranno lavorare "steeplejack" - ad un'altezza di oltre una dozzina di metri (facciate, pareti portanti laterali degli edifici). Qui la minima omissione - ad esempio supporti e sospensioni non sufficientemente fissati - può costare la vita al maestro. Conferma il diritto di accesso al lavoro in quota. Le stesse restrizioni si applicano alle antenne che lavorano nelle torri televisive regionali e distrettuali (torri RTPC). Sebbene sia possibile utilizzare una gru per autocarri, è improbabile che l'appaltatore noleggi una macchina del genere. Soprattutto quando il lavoro è paragonabile o inferiore in termini di prezzo di noleggio della stessa autogru, è più economico per un'azienda separata inviare uno "scalatore" professionista piuttosto che noleggiare un sollevatore speciale o costruire un sollevatore temporaneo.
• Quasi tutti gli installatori - impianti di riscaldamento, ventilazione, condizionamento, strutture in acciaio e cemento armato, finestre, porte, persiane, cancelli a battente e scorrevoli, barriere (e altri assemblaggi massicci e di grandi dimensioni) - devono essere fisicamente forti e resistenti, perché non si tratta solo di trasportare strumenti e scale scorrevoli sul luogo di lavoro, ma anche di spostare, installare sezioni prefabbricate, ognuna delle quali pesa molto di più di un chilogrammo... Un esempio lampante sono le finestre in PVC: anche l'anta di una finestra del genere pesa più di 10 kg (compresa una finestra con doppi vetri). Tuttavia, tale lavoro è meglio svolto in una squadra. Un tipico esempio sono gli installatori-montatori che lavorano con impianti di riscaldamento, fornitura di acqua e gas. Sono uniti in squadre di diversi lavoratori, quando si tratta, ad esempio, di sostituire un'intera sezione di una conduttura di riscaldamento che perde.
• L'installatore di sistemi a bassa corrente, elettronica di alta precisione e "delicata" (CEA) deve essere anche robusto, resistente alle sollecitazioni, deciso. Lavora anche per un risultato assoluto, naviga facilmente tra i disegni e gli schemi di progetto. Un tale maestro dovrebbe essere in grado di trovare soluzioni da situazioni non standard. Il fatto è che l'elettronica (ad esempio un OPS) a volte tende a congelarsi in presenza (apparizione di un vicino) interferenze, montaggio improprio, violazione significativa degli schemi strutturali e tecnologici. L'installazione corretta è metà della battaglia durante la messa in servizio. In effetti, queste stesse qualità sono richieste anche sui curriculum e su altri installatori.
• Lavorare con i soffitti tesi richiede la massima chiarezza e precisione. L'installazione della tela può essere eseguita da sola (in una stanza piccola, nel corridoio), ma nel caso di stanze grandi è meglio lavorare insieme.

Quando si scrive un curriculum, è importante rispettare una serie di regole.

• Il curriculum dovrebbe essere facile da leggere... Ricorda che un reclutatore non dovrà passare attraverso un curriculum per un'ora o più. Deve esaminarne dozzine in un giorno, per selezionare quelle che meglio soddisfano le aspettative dell'azienda. Carattere, interlinea, brevità e completezza dei contenuti, suddivisione in sezioni, stile di presentazione sono formalità che informano il dipendente dell'azienda che il richiedente è una persona obbligatoria e precisa.
• Elenca brevemente ma in modo completo le tue responsabilità nella posizione precedente. Non dovrebbero essere in disaccordo con l'esperienza acquisita.
• Se hai cambiato una dozzina di lavori, non è necessario indicare tutto. Elenca i più significativi.
• Non ignorare l'istruzione superiore ricevuta, l'istruzione aggiuntiva. Menziona i tuoi corsi.
• Allega una foto, assicurati che sia puramente professionale. Le foto eccessivamente sincere non dovrebbero essere pubblicate.

Il miglior curriculum non dura più di una pagina. Non hai bisogno di informazioni su cinque diverse specialità che non si completano a vicenda. Non sono inoltre necessarie definizioni superflue e logore delle tue qualità, come "attivo" e "intenzionale". Spiegali in modo più completo.

Di seguito è mostrato un modello di curriculum perfetto.

NOME E COGNOME.: Petrov Ivan Albertovich

Indirizzo di residenza: Rostov sul Don, Malinovsky Ave., 73.

Data di nascita: 02/09/1982 g.

Posto vacante richiesto: installatore, commissario di impianti a bassa corrente.

Risultati e abilità: esperienza nella supervisione del lavoro di un team di capisquadra, installazione professionale di sistemi a bassa corrente per almeno 6 anni, posso gestire elettroutensili e attrezzature, posso navigare facilmente nella documentazione di progetto.

Istruzione superiore: Don State Technical University, 2001-2006, specialità - elettronica radio, facoltà "Elettronica radio e tecnologie multimediali".

Esperienza lavorativa: 2012–2019, LLC "Agroelectroservice", posizione: installatore di sistemi a bassa corrente.

Funzioni lavorative: coordinamento e controllo del lavoro delle squadre, installazione di sistemi di controllo e controllo accessi, antifurto e antincendio. Lavora con strumentazione, alimentazione e linee di segnale.

Risultati: gruppo di sicurezza elettrica assegnato - III.

Competenze acquisite: capacità di lavorare con squadre di artigiani, utente PC "avanzato", posa di linee di comunicazione e cablaggio, installazione, connessione e configurazione di impianti elettrici ed elettronici.

Qualità personali: alto livello di responsabilità, puntualità nell'esecuzione dei piani approvati, lavoro rapido e preciso per il risultato.