Riepilogo

Come trovare rapidamente un lavoro?

Come trovare rapidamente un lavoro?
Contenuto
  1. Da dove cominciare?
  2. Dove guardare?
  3. Regole di ricerca di base
  4. Errori del richiedente

Trovare un lavoro è un compito piuttosto difficile che richiede molto tempo e fatica. Allo stesso tempo, esiste la più grande competizione per le posizioni più interessanti e rilevanti per te.

Come trovare rapidamente un lavoro? Da dove iniziare la tua ricerca? Quali regole dovrebbero essere seguite e quali dovrebbero essere evitate? Ne parleremo di più nel nostro articolo.

Da dove cominciare?

Non tutti riescono a trovare rapidamente un lavoro e ad ottenere una buona posizione, e non la prima volta. Prima di procedere con l'analisi dei posti vacanti e inviare un curriculum, è necessario prepararsi.

Così, prima di tutto, è importante analizzare te stesso come persona, per valutare le tue qualità, vantaggi e svantaggi. Per fare questo, puoi usare l'aiuto dei tuoi cari, fare dei test o contattare uno psicologo. Tuttavia, l'opzione più semplice è sedersi e scrivere i tuoi vantaggi e svantaggi, i tuoi interessi su un pezzo di carta. In questo modo ridurrai notevolmente il numero di posizioni adatte a te. Quindi, ad esempio, è improbabile che una persona che non presta attenzione ai dettagli sia in grado di lavorare con la documentazione e qualcuno che vuole trascorrere molto tempo per strada dovrebbe prestare attenzione alla disponibilità di un corriere o di una guida.

Dopo un'analisi personale simile devi analizzare le conoscenze, le abilità e le abilità che possiedi... Ciò che conta è in quale università e college ti sei laureato, quali corsi aggiuntivi e corsi di formazione hai frequentato, se sai usare un computer e se conosci l'inglese. Tali informazioni ti daranno una comprensione completa dei tuoi punti di forza e di debolezza come specialista, oltre a delineare la direzione del movimento.

La prossima cosa da fare è decidi il tuo stile di vita. È importante rispondere alle domande se sei pronto a trasferirti, quale stipendio ti si addice, se vuoi lavorare in ufficio o da remoto, se sei pronto a lavorare lontano da casa e trascorri molto tempo andando da e per il lavoro .

Dove guardare?

Oggi ci sono un numero enorme di opzioni di ricerca di lavoro. Consideriamo i principali:

  • le bacheche cittadine sono una grande opportunità per trovare lavoro nella tua città;
  • sito web del centro per l'impiego: puoi essere sicuro della coscienziosità dei datori di lavoro, poiché vengono accuratamente controllati;
  • gruppi per trovare lavoro nei social network: puoi cercare un lavoro senza uscire di casa;
  • famiglia e amici: potrebbero conoscere un lavoro adatto a te;
  • scambi - qui troverai lavoro a distanza o lavoro freelance a progetto.

Nel processo di ricerca, non dovresti limitarti a uno solo dei metodi descritti, è meglio usarne diversi o addirittura tutti.

Regole di ricerca di base

Nel processo di ricerca di un lavoro, devi essere guidato da semplici regole:

  • utilizzare tutti i siti disponibili (bacheche, gruppi su Internet);
  • chiamare o scrivere direttamente al datore di lavoro;
  • essere attivo e costantemente in contatto;
  • creare un curriculum personalizzato per ogni azienda;
  • essere educato e amichevole nei rapporti con il datore di lavoro;
  • mantenere un atteggiamento positivo.

Errori del richiedente

Diamo un'occhiata agli errori più comuni che le persone commettono quando cercano un lavoro.

Bassa attività

Ricorda che cercare un lavoro è un'attività attiva. Un datore di lavoro non verrà a casa tua e offrirà un lavoro interessante e ben pagato, devi cercarlo da solo. Ecco perché dovresti mostrare il più alto livello di attività: usa tutti i metodi possibili per trovare un lavoro, che abbiamo descritto sopra. Solo così sarai in grado di trovare un posto di lavoro adatto.

Alta o bassa autostima

Nel processo di ricerca di un lavoro, è molto importante valutarsi adeguatamente come persona e come specialista. Quindi, in caso di autostima sopravvalutata, farai domanda per posizioni come CEO, capo dipartimento e capo dipartimento. Tuttavia, prima di inviare il tuo curriculum, pensa attentamente se soddisfi davvero i requisiti che verranno proposti a un tale dipendente, se sei pronto a prendere decisioni responsabili ed esserne responsabile, se sarai in grado di guidare una squadra.

Un altro problema è sottovalutare le tue capacità. Molto spesso, queste persone si candidano per le posizioni di addetti alle pulizie, venditori, camerieri, perché ritengono che i compiti più qualificati siano al di là delle loro capacità. In alcuni casi, i datori di lavoro ti accetteranno volentieri per lavoro, perché hai capacità straordinarie per tale posizione, ma in altri casi la tua candidatura potrebbe non essere nemmeno presa in considerazione, poiché ti considereranno troppo esperto e istruito per un tale servizio.

Ecco perché è importante essere in grado di valutare adeguatamente se stessi e le proprie capacità.

Curriculum sbagliato

Un curriculum ben scritto è il motivo per invitare una persona in cerca di lavoro per un colloquio.... Se il datore di lavoro nota un gran numero di errori grammaticali nel documento di lavoro, la lingua parlata, il curriculum stesso è troppo lungo e dettagliato, descriverà un gran numero di dettagli della tua vita personale, quindi non ti percepirà come un professionista .

Incapacità di comportarsi in un colloquio

Prima di andare a un colloquio, dovresti prepararti con cura: pensa alla forma dell'abbigliamento (dovresti aderire a uno stile aziendale), acconciatura (scegli uno stile semplice ed elegante), trucco (non dovrebbe essere provocatorio).

È anche importante familiarizzare con la struttura interna e le attività dell'azienda, leggere la sua storia.Preparati a rispondere a domande difficili (come il motivo per cui hai lasciato il lavoro precedente). È importante essere sicuri durante l'intervista, così puoi provare il tuo discorso davanti allo specchio o chiedere aiuto ai tuoi cari in anticipo.

    Mancato rispetto dei requisiti

    Prima di inviare il tuo curriculum a un datore di lavoro, studiare attentamente la descrizione di un posto vacante specifico. Di solito i datori di lavoro presentano determinati requisiti: ad esempio, esperienza lavorativa in una specialità, istruzione adeguata, conoscenza dell'inglese, capacità di lavorare con un computer a un livello o un altro, la capacità di fare frequenti viaggi di lavoro, ecc. Se si non soddisfi almeno uno di questi requisiti, quindi non devi inviare il tuo curriculum.

    Ricorda che il datore di lavoro scrive attentamente la descrizione del lavoro per eliminare tutti quegli specialisti che non sono adatti al lavoro in azienda.

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